企业培训师 认证,高级企业培训师

country 认证，助理培训司，高级培训司。助教企业 培训老师:(符合下列条件之一)1。连续从事本职业6年以上。2.毕业于以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院。3.具有本专业或相关专业大专以上学历。4.具有其他专业大专以上学历，从事本职业工作1年以上。5.具有其他专业大专以上学历，并取得结业证书。

企业 培训教师企业培训教师是21世纪的“钻石职业”，也是最受尊敬的职业之一。随着企业 培训行业的快速发展，企业 培训教师成为热门。现在无论企业还是专业培训事业单位，对培训教师的需求越来越迫切，尤其是懂-2 培训系统设计与教学的。针对这一市场需求，劳动和社会保障部于2002年正式推出-2培训教师国家职业资格标准。目前是-2培训Assistant。

应聘条件助理-2 培训教师(符合下列条件之一者)1。具有大学本科学历(或同等学力)，完成一年实习，达到专业水平培训规定的标准学时，取得毕业(结业)证书。2.具有大专学历(或同等学力)，从事本职业培训工作满3年，达到本职业培训规定的标准学时数，取得毕业(结业)证书。

TTT和劳动部的职业资格有什么区别认证企业培训两个老师有什么区别？两个都是-2培训。TTT 培训与人力资源的关系看来这个朋友是个新手！我简单说一下吧！TTT 培训和人力资源的关系怎么样？坦白说，是分不开的！我们来看看TTT，TTT英语短语的缩写，意思是培训 培训老师。

首先我要告诉你，报名-2培训教师和-2培训教师是两种不同的职业资格，这次取消了报名。两者的区别在于主管部门不同:报名-2培训司由国家发改委主管，认证司由原人力资源开发协会实施；企业 培训老师是原劳动部的负责人，现在是人力资源和社会保障部负责。认证考试由国家统一组织。两个证书性质不同:注册企业 培训教师在水平评估类认证，属于行业协会认证，含金量不高；

含金量高。企业 培训老师是一个很实用的技能资格证，一级证很难考，所以含金量很高。企业 培训教师是指根据企业生产经营需要，能够针对新的职业(岗位)开发的，能够掌握、熟悉和应用现代技术的培训项目。策划、开发培训项目，制定、开发培训计划，从事培训咨询、教学活动。

由国家人力资源和社会保障部统一鉴定。考核合格者将按照有关规定获得相应等级的中华人民共和国职业资格证书，助理-2培训教师授予国家职业资格三级证书企业 培训教师授予国家职业资格二级证书，高级企业。